Game-based Learning, ludification et Serious Games
Gamelearn voyage vers le futur de la formation au Mexique
La formation des directeurs par les jeux vidéo est possible, elle fonctionne et poursuit sa croissance au Mexique. Chez Gamelearn, nous venons de présenter, devant plus de 200 directeurs des ressources humaines de grandes entreprises mexicaines, la plate-forme innovante « game-based learning »…
Gamelearn dépasse les attentes à sa participation à l’ATD 2015
>Gamelearn a dépassé les attentes lors de l’ATD 2015. De plus en plus d’entreprises et de professionnels s’intéressent au game-based learning, qui n’est plus une nouveauté mais une tendance. ATD 2015, le plus grand événement mondial de la formation et…
Game-based learning et gamification
Le game-based learning est devenu un terme très commun entre les professionnels de la formation et des ressources humaines. Cette technique est utilisée dans la formation des compétences techniques depuis un certain temps, toutefois, c’est maintenant qu’elle attire l’attention des…
Game-based learning contre formation à participation directe ou pourquoi apprenons-nous mieux en jouant
Game-based learning et formation en classe. L’arrivée de nouvelles méthodologies d’apprentissage répond à un besoin : les nouvelles générations veulent apprendre autrement. Elles exigent d’autres stimuli qui vont au delà de la passivité d’une utilisation en classe. Le game-based learning est…
Game-based learning pour compétences de direction
Les compétences de direction sont les qualités personnelles qui permettent une interaction efficace entre les personnes. Elles sont donc un élément important dans le développement professionnel et la performance au travail. Les produits Game-based learning sont particulièrement efficaces pour le…
Game-based learning rien de nouveau
Le GBL ou Game-based learning est une méthode d’apprentissage dans laquelle les contenus sont exposés à travers des jeux. Depuis des décennies, cette méthodologie est utilisée dans l’enseignement des enfants et des adultes. Les jeux améliorent l’attention, la mémorisation des…
Formation pour entreprises : l’efficacité des jeux vidéo (Infographie)
Les modèles et les méthodologies faisant état de leur efficacité dans la formation pour entreprises sont nombreux : e-learning, apprentissage mixte, apprentissage rapide, simulateurs… Mais aucun n’atteint les résultats obtenus par les jeux vidéo lorsqu’il s’agit de former les employés…
Formation d’entreprise : 5 raisons pour parier sur le game-based learning
Les méthodes d’apprentissage dans la formation en entreprise jouent un rôle clé dans le niveau d’intérêt des apprenants. Aussi bien les enfants dans les écoles que les adultes dans leurs entreprises se sentent frustrés quand ils ne parviennent pas à…
Formation d’entreprise et GBL
La formation d’entreprise se trouve dans une période de changement dans laquelle la méthodologie GBL (game-based learning) est en train de prendre une place de plus en plus importante dans la formation dans les organisations. Les formats d’e-learning traditionnels, peu…
Affluence massive aux évènements de Madrid et Barcelone
Gamelearn continue à remporter des succès de participation dans les événements auxquels l’entreprise assiste. Cette semaine, c’était le tour de Next Generation Learning à Madrid et de la Vème Rencontre européenne de DRH à Barcelone. L’entreprise leader en serious games…
Tout ce que vous devez savoir sur les serious games et le game-based learning, expliqué en huit exemples
La combinaison des mots « jeu » et « sérieux » semble impossible, pourtant elle ne l’est pas. Ces dernières années, les serious games ont démontré qu’il est désormais possible d’apprendre par le jeu. Cette méthode d’enseignement est connue sous le nom de « game-based…
Pourquoi les jeux vidéo sont une façon extraordinaire d’apprendre ?
Le game-based learning bouleverse entièrement l’apprentissage. Au-delà des écoles et des universités, les jeux appliqués à la formation d’entreprise sont déjà une réalité dans les services de Ressources humaines de milliers d’entreprises. Pourquoi apprend-on mieux en jouant ? Voici les raisons :…
Le jeu comme nouvelle stratégie en RH
De plus en plus de gens ont entendu parler de la gamification et savent en quoi elle consiste. L’utilisation de mécaniques de jeu dans des activités ou dans des contextes autres que ludiques est une tendance qui ne cesse de…
Le game-based learning pour enseigner les sciences à l’université d’Arizona
L’Université d’État de l’Arizona (Arizona State University, ASU) a lancé une initiative pour l’utilisation des jeux et des simulateurs dans l’enseignement des sciences de l’environnement. Dans le but de promouvoir la participation des apprenants, le centre a opté pour des…
Le futur des serious games en clé portable
Le secteur de la formation continue de connaître une expansion significative en particulier en ce qui concerne le marché des serious games. Les plates-formes mobiles contribuent largement à cette croissance et à leur adaptation à l’époque contemporaine. Les serious games…
L’inéluctable croissance de la gamification en éducation
La gamification dans l’éducation a toujours été présente dans le but de stimuler la motivation et de faire de l’apprentissage un processus amusant et efficace. Au cours des dernières années, la gamification a évolué en apprentissage numérique et, selon le…
E-learning et Game-based learning
Le Game-based learning (GBL) ou la formation au travers des jeux est un terme relativement récent. Il s’agit d’un jeu vidéo, en apparence, dans lequel se déroule une trame ou une histoire et d’un concept qui comprend différents éléments. Des…
L’e-learning en tête de la liste des achats dans l’éducation
Quand il s’agit de choisir la technologie qui sera mise en œuvre dans l’éducation, l’e-learning se situe en tête de liste. La moitié des écoles utilisent déjà un logiciel d’e-learning et des portails de devoirs en ligne, 29 % prévoient d’ajouter…
Concevoir des jeux vidéo : raconte-moi une histoire !
L’évolution étonnante des nouvelles méthodes d’apprentissage a conduit à une croissance imparable du game-based learning : l’apprentissage par le jeu. La gamification, avec la conception de serious games en tête, est l’outil le plus demandé par les entreprises pour leurs plans…
Comment faire pour apprendre plus facilement ? En s’amusant
Nous souhaitons tous nous améliorer. Nous avons tous besoin d’évoluer. Comment optimiser l’apprentissage ? Comment faire pour apprendre plus facilement ? La meilleure façon est de le faire à travers des jeux. Poursuivez votre lecture et vous comprendrez pourquoi. Outils d’évaluation Les…