Game-based Learning, ludification et Serious Games

10 situations dans lesquelles vous n’avez pas besoin de réunion

10 situations dans lesquelles vous n’avez pas besoin de réunion

Si nous jetons un œil à notre calendrier, nous verrons la quantité de réunions que nous avons de prévues, sûrement beaucoup trop. Presque toutes ces rencontres sont non seulement improductives, mais également ennuyeuses et une perte de temps. Sans parler…

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Fournisseurs de game-based learning. Pourquoi eux et pourquoi maintenant ?

Fournisseurs de game-based learning. Pourquoi eux et pourquoi maintenant ?

Pourquoi les fournisseurs de game-based learning et pourquoi maintenant ? Parce qu’ils sont investis de la passionnante mission de renforcer l’utilisation des jeux et des simulateurs dans la formation d’entreprise. Une tendance croissante destinée à obtenir de meilleurs résultats et d’avoir…

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Productivité professionnelle : que la boîte de réception ne devienne pas votre ennemi

Productivité professionnelle : que la boîte de réception ne devienne pas votre ennemi

Que votre productivité professionnelle ne dépende pas de votre boîte de réception. Le lancement de la dernière boîte de réception de Gmail a mis en évidence, pour ceux qui travaillent avec leur courrier électronique, le besoin de gérer différemment leurs…

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Des prix e-learning compétitifs et une formation efficace grâce au game-based training

Des prix e-learning compétitifs et une formation efficace grâce au game-based training

Les prix très ajustés du e-learning associés à l’efficacité de la méthodologie du game-based learning et sa surprenante capacité à améliorer les ratios de finalisation des cours en font une solution réelle sur le marché de la formation d’entreprise. Mais……

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Pourquoi les jeux didactiques pour adultes sont-ils si efficaces

Pourquoi les jeux didactiques pour adultes sont-ils si efficaces

Comme le disait Mary Poppins : « avec un peu de sucre, cette pilule sera plus facile à avaler ». En d’autres termes, le jeu aide et motive à réaliser des tâches qui, a priori, ne sont pas si intéressantes. Ce principe fonctionne…

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Les serious Games ou comment les jeux vidéo sont plus efficaces que la formation traditionnelle

Les serious Games ou comment les jeux vidéo sont plus efficaces que la formation traditionnelle

Les serious games ont fait irruption avec force dans le monde de l’apprentissage, où ils se révèlent être autant ou plus efficaces que les professeurs dans le domaine de la formation d’entreprise. Nous aimerions aujourd’hui vous faire part d’un certain…

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Online Educa Berlin : la gamification se consolide

Online Educa Berlin : la gamification se consolide

Notre intention de partager avec le monde ce que nous savons sur le game-based learning nous a menée en Allemagne au cours de la deuxième semaine de décembre, et même la vague de froid sibérien ne nous a pas empêché…

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Next Generation Learning : Gamelearn porte-drapeau de la transformation numérique de la gestion des talents

Next Generation Learning : Gamelearn porte-drapeau de la transformation numérique de la gestion des talents

Mardi 26 avril, Gamelearn a été le porte-drapeau de la nouvelle transformation numérique de la gestion du talent au moyen de jeux vidéo. Pour la deuxième année consécutive, nous avons eu l’opportunité de montrer les avantages d’utiliser les serious games…

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Méthodes et stratégies Game-based learning selon Karl Kapp

Méthodes et stratégies Game-based learning selon Karl Kapp

L’expert en gamification Karl Kapp offre une analyse exhaustive sur l’application des dynamiques de jeu dans les environnements didactiques. Nous avons extrait les idées principales de son livre « The Gamification of Learning and Instruction. Game-based methods and strategies for training…

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LTD Paris 2016 : Gamelearn, sauvegarde des serious games pour la formation d’entreprise

LTD Paris 2016 : Gamelearn, sauvegarde des serious games pour la formation d’entreprise

Chez Gamelearn, nous mettons le cap sur Paris pour assister, le 14 juin, au 13e Congrès LTD, pour analyser les dernières tendances sur l’apprentissage, le talent et le développement dans la formation d’entreprise. Les départements des ressources humaines des entreprises…

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Les simulateurs dans la formation d’entreprise

Les simulateurs dans la formation d’entreprise

La formation d’entreprise au moyen de simulateurs permet d’acquérir des compétences grâce à l’apprentissage virtuel, sans risque et de façon efficace. De nombreux simulateurs sont utilisés dans les entreprises pour permettre aux travailleurs d’une organisation d’améliorer leurs connaissances de l’activité…

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Les 5 grands défis de la formation d’entreprise en 2016

Les 5 grands défis de la formation d’entreprise en 2016

Savez-vous quels sont les défis que la formation d’entreprise devra affronter en 2016 ? Mettre en œuvre un projet de formation pour les travailleurs de son organisation implique affronter un ensemble de défis qui varient au fur et à mesure que…

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Les 4 sujets essentiels du leadership pour bâtir des équipes gagnantes

Les 4 sujets essentiels du leadership pour bâtir des équipes gagnantes

Les sujets de leadership qui composent le discours du succès sont très nombreux. Pour nous, il existe au moins 4 sujets indispensables auxquels un leader ne peut pas renoncer, leur classement étant le suivant : #4. Faire du coaching Le coaching…

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LG & Gamelearn unissent les LearnX Impact Awards à la salle des prix internationaux

LG & Gamelearn unissent les LearnX Impact Awards à la salle des prix internationaux

Chez Gamelearn, nous commençons l’année avec une nouvelle reconnaissance internationale venue d’Australie : les LearnX Impact Awards. Le programme de formation conçu avec LG Electronics Spain pour augmenter l’engagement de ses employés grâce aux jeux vidéo a reçu le prix du…

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Les nouvelles tendances en formation, le débat mené par Gamelearn à Lima

Les nouvelles tendances en formation, le débat mené par Gamelearn à Lima

Plus de 150 directeurs des ressources humaines se sont donné rendez-vous à Lima pour définir quelles vont être les nouvelles tendances de la formation d’entreprise dans les prochaines années. À un évènement organisé par Gamelearn et sur le thème “Voyage…

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Les 8 avantages de la gamification de votre entreprise

Les 8 avantages de la gamification de votre entreprise

Appliquer des programmes de gamification dans l’entreprise offre de nombreux avantages. Et les organisations qui décident de mettre en œuvre ces techniques de jeu pour améliorer la productivité et la compétitivité de leurs employés sont de plus en plus nombreuses….

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Les 3 compétences clés pour améliorer les résultats de votre entreprise

Les 3 compétences clés pour améliorer les résultats de votre entreprise

Dans un monde dans lequel tout évolue, continuer à faire la même chose n’est plus suffisant. Il est prouvé que pour améliorer les résultats, il faut parier sur le développement de nouvelles compétences auprès de vos équipes et de vos…

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Gamelearn, porte-drapeau des serious games au LEARNTEC de Karlsruhe

Gamelearn, porte-drapeau des serious games au LEARNTEC de Karlsruhe

Gamelearn se rendra dans la ville allemande de Karlsruhe pour assister au LEARNTEC 2016, l’un des événements internationaux les plus reconnus dans le domaine de la formation et de l’apprentissage en ligne. Cette nouvelle édition, qui aura lieu du 26…

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Gamelearn et MSD, médaille d’or aux prix Brandon Hall Group

Gamelearn et MSD, médaille d’or aux prix Brandon Hall Group

Gamelearn fait désormais partie du groupe le plus sélect de l’industrie de la formation après avoir reçu la médaille d’or aux prix Brandon Hall Group Excellence in Technology 2015, dans la catégorie Gaming et simulateurs. Nos programmes d’apprentissage par les…

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Gamelearn visite Paris en juin

Gamelearn visite Paris en juin

Gamelearn se rendra à Paris pour participer au 11º Congrès de Learning, Talent & Development (LTD Conference), qui aura lieu le 11 juin prochain. Il s’agit d’un événement stimulant pour les professionnels de la formation et du développement entrepreneuriaux, qui auront…

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