Leadership und Team-Management

Zwanzig Tipps, wie Sie Ihr Leadership verbessern können

Zwanzig Tipps, wie Sie Ihr Leadership verbessern können

09/02/2017
Gamelearn Team

Wir geben Ihnen diese Tipps, wie Sie Ihr Leadership verbessern können, da es ein langer Weg ist. Um unsere Ziele zu erreichen, ist es von größter Wichtigkeit, die Motivation unseres Teams aufrechtzuerhalten. Um sich weiterzuentwickeln, ist es unerlässlich, dass wir…

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Die zehn inspirierendsten Zitate zum Thema Leadership

Die zehn inspirierendsten Zitate zum Thema Leadership

09/02/2017
Gamelearn Team

Einige Monate vor der Veröffentlichung von Pacific, dem neuen Serious Game zum Thema Leadership und Teammanagement von Gamelearn, möchten wir die zehn inspirierendsten Zitate über Leadership mit Ihnen teilen: Führung und Lernen bedingen sich gegenseitig. John F. Kennedy Bemühe Dich…

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Zehn klassische Konzepte des Leaderships

Zehn klassische Konzepte des Leaderships

09/02/2017
Gamelearn Team

Echtes Leadership ist selten zu finden. Die Personen werden nicht mit den Kompetenzen zum Leader geboren, es sind keine Fähigkeiten, die versteckt in unserem Inneren ruhen. Aber das Potential sie zu entwickeln, dagegen schon. Um zu einem guten Leader zu…

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Acht Leadership-Lektionen, die Sie von Julius Caesar lernen können

Acht Leadership-Lektionen, die Sie von Julius Caesar lernen können

09/02/2017
Gamelearn Team

Wenn es einen offensichtlichen militärischen Anführer in der Geschichte gibt, ist dies Julius Caesar. Neben seiner unbestreitbaren strategischen Kapazität, zeichnete sich der römische General durch seine persönlichen Führungsqualitäten im Hinblick auf seine Armee aus, da er in der Lage war,…

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Watergate: Sieben Führungsfehler, die Sie sich merken sollten

Watergate: Sieben Führungsfehler, die Sie sich merken sollten

09/02/2017
Gamelearn Team

Am 9. August dieses Jahres ist der 41. Jahrestag des Rücktritts des nordamerikanischen Präsidenten Richard Nixon wegen der sogenannten „Watergate-Affaire“. Ein Ereignis, dass noch allen gut in Erinnerung ist, aber von dem man so gut wie nichts im Hinblick auf…

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Arbeiten Sie jeden Tag schon vor dem Ankleiden an Ihrer Unternehmensführung

Arbeiten Sie jeden Tag schon vor dem Ankleiden an Ihrer Unternehmensführung

09/02/2017
Gamelearn Team

Die Unternehmensführung stellt in der heutigen Welt eine fundamentale Fertigkeit dar. Jeden Tag vor dem Ankleiden an Ihrem Leadership zu arbeiten, kann Ihnen helfen, Ihren beruflichen Erfolg zu verbessern. Leader sein ist ein Bewusstseinszustand. Und Sie können diese persönliche Fertigkeit…

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Die sieben großen Herausforderungen der Leader von morgen

Die sieben großen Herausforderungen der Leader von morgen

09/02/2017
Gamelearn Team

Die großen Herausforderungen der Zukunft setzen die Aneignung und Entwicklung einer Reihe von Kompetenzen und Fertigkeiten voraus. Es ist offensichtlich, dass wir in einer sich ständig verändernden Welt leben, die immer dynamischer und anspruchsvoller wird. Diese Komplexität lässt sich auch…

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Was ist das Mikromanagement und wie kann man damit umgehen

Was ist das Mikromanagement und wie kann man damit umgehen

09/02/2017
Gamelearn Team

Wenn wir uns unser Umfeld anschauen, werden wir mit Sicherheit auf einen „Mikromanager“ treffen. Zu wissen, wie wir mit Ihnen umgehen können, ist für das Wohl unserer Organisation und unseres Leaderships unerlässlich. Lassen Sie uns am Anfang beginnen: Was sind…

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Wie werde ich ein guter Leader… um ein besserer Chef zu sein (I)

Wie werde ich ein guter Leader… um ein besserer Chef zu sein (I)

09/02/2017
Gamelearn Team

Heute möchten wir Ihnen erklären, wie man ein guter Leader wird, und die häufigsten Fehler, die schlechte Chefs begehen, vermeiden kann. Schauen wir uns zunächst die Merkmale an, die kennzeichnend für schlechte Führungskräfte sind: Sie achten mehr auf die Probleme,…

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Wie werde ich ein guter Leader… ohne ein schlechter Chef zu sein (II)

Wie werde ich ein guter Leader… ohne ein schlechter Chef zu sein (II)

09/02/2017
Gamelearn Team

In unserem letzten Post haben wir erklärt, wie man zu einem guten Leader wird, um ein besserer Chef zu sein. Wenn Sie Ihre Gewohnheiten korrigieren möchten, um Ihr Leadership zu verbessern und Ihr Team zu motivieren, lesen Sie weiter, damit…

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Wie man zu einem guten und erfolgreichen Leader wird (und III)

Wie man zu einem guten und erfolgreichen Leader wird (und III)

09/02/2017
Gamelearn Team

Ganz gleich, welches Ihr Berufsfeld ist. Um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, ist es erforderlich herauszufinden, wie man zu einem guten Leader wird und von den Personen zu lernen, die erfolgreich sind. Der beste Weg ist, andere anerkannte Leader zu…

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Zehn Leadership-Tipps für die Führung jeder Art von Teams

Zehn Leadership-Tipps für die Führung jeder Art von Teams

09/02/2017
Gamelearn Team

Eine professionell ausgeführte Arbeit steht bei einem Leader an erster Stelle. Erst dann kommt der Erfolg. In jedem Unternehmen treffen wir auf viele unterschiedliche Arten von Personen, mit denen wir zusammenarbeiten werden. Dies sind zehn Leadership-Tipps für die Führung jeder…

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Die Theorie der situativen Führung

Die Theorie der situativen Führung

09/02/2017
Gamelearn Team

Die Theorie der situativen Führung bezieht sich auf die Leader, die je nach Situation und Entwicklungsstand der Teammitglieder unterschiedliche Führungsstile annehmen. Es handelt sich um eine effiziente Führung, da die Bedürfnisse und unterschiedliche Situationen des Teams berücksichtigt werden und ein…

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Die sechs größten Feinde eines Leaders

Die sechs größten Feinde eines Leaders

09/02/2017
Gamelearn Team

Leader sind aufgrund ihrer Fähigkeit, ein eingespieltes und motiviertes Team zusammenzuhalten, in Organisationen unverzichtbar. Der Schlüssel zum Erfolg ist das Erkennen der größten Feinde eines Leaders, die ihn zur Mittelmäßigkeit verdammen . Diese sechs Gefahren untergraben Ihre Rolle als Leader: Unsicherheit Ein…

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Typen von Leadership in den 80ern: Steve Jobs vs Bill Gates

Typen von Leadership in den 80ern: Steve Jobs vs Bill Gates

09/02/2017
Gamelearn Team

Wenn wir uns die großen Leader unseres Jahrhunderts ansehen, können wir wertvolle Leadership-Strategien entnehmen, die unsere eigene Weiterentwicklung und die unseres Geschäfts ermöglichen. Dies sind die Schlüsselaspekte des Leadership von Steve Jobs und Bill Gates, zwei Giganten der Technologie. Schau…

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Fünf negative Gedanken, die Ihr Leadership einschränken

Fünf negative Gedanken, die Ihr Leadership einschränken

09/02/2017
Gamelearn Team

Auch Leader haben oft negative Gedanken, die Ihre Fähigkeiten beeinträchtigen können. Es handelt sich um falsche Annahmen, deprimierende Ideen, die die gute Arbeit, die Sie als Leiter Ihres Teams leisten, zunichte macht. Lernen Sie, die fünf negativen Gedanken zu identifizieren,…

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Die 11 Führungskompetenzen, die Sie 2016 unschlagbar machen (Infografik)

Die 11 Führungskompetenzen, die Sie 2016 unschlagbar machen (Infografik)

09/02/2017
Gamelearn Team

Von den Personen, die eine Führungsrolle übernehmen, werden zahlreiche Führungskompetenzen gefordert. Wir haben die 11 Führungskompetenzen zusammengestellt, die Sie ab 2016 unschlagbar machen werden. Merken Sie sich:   1. Proaktivität Von Leadern erwarten wir auch, dass sie neue Projekte in…

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Sieben Lektionen zum Leadership, die wir von Darth Vader gelernt haben

Sieben Lektionen zum Leadership, die wir von Darth Vader gelernt haben

09/02/2017
Gamelearn Team

Egal wie alt Sie sind, Sie haben bestimmt schon von Star Wars gehört. Am 18. Dezember kommt die Episode VII ins Kino. Eines der Ikonen dieser erfolgreichen intergalaktischen Saga ist Darth Vader, der zur dunklen Seite der Macht übergegangen war,…

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Das Millionen-Euro-Meeting

Das Millionen-Euro-Meeting

Heute werden wir eine ganz kurze Übung durchführen. Öffnen Sie Ihre Agenda und zählen Sie alle Meetings zusammen, die Sie für heute, diese Woche und den Monat geplant haben. Das sind viele, stimmt`s? Nun werden Sie sich fragen, ob alle…

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8 negative Personen, die Sie von Ihren Teams fernhalten sollten

8 negative Personen, die Sie von Ihren Teams fernhalten sollten

Eine einzelne Person kann, wenn sie es sich vornimmt, die Arbeit eines ganzen Teams zunichte machen. Und Ihre eigene. Der menschliche Faktor gewinnt immer mehr Gewicht im Unternehmen und bestimmte Verhaltensweisen rechtzeitig zu erkennen, kann Produktivität, Leistung und Lösungen ihrer…

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